|
|
https://politehdon.ru/#
- Главная
- Абитуриенту
- Студенту
- Правила внутреннего распорядка
- Режим занятий студентов
- Расписание звонков
- Расписание уроков
- Промежуточная аттестация
- Государственная итоговая аттестация (ГИА)
- Электронное обучение
- Электронная информационно-образовательная среда
- Самостоятельная работа
- Практическая подготовка
- Единый государственный экзамен (ЕГЭ)
- Студенческое самоуправление
- Центр развития карьеры
- Студенческое научное общество
- Центр развития студенческого творчества
- Социальная поддержка
- Ежедневное меню
- ЗОЖ. Полезные советы
- Мы в социальных сетях
- Родителям
- Образовательный процесс
- Учебный процесс (основные образовательные программы)
- Обеспечение образовательного процесса
- Воспитательная работа
- Структура управления
- Программа воспитания студентов
- Центр развития студенческого творчества
- Студенческое самоуправление
- Студенческий спортивный клуб «Политехник»
- Наши традиции
- Готов к труду и обороне
- Патриотическое воспитание
- Профилактическая работа
- Центр охраны здоровья
- МФЦДО (дополнительное образование)
- Сайт автошколы колледжа
- Федеральный проект «Профессионалитет»
- ЦОПП по направлению «ИКТ» Тульской области
- Новости
- Лента новостей
- СМИ о нас
- Видеоматериалы
- Сведения об образовательной организации
- Основные сведения
- Структура и органы управления образовательной организацией
- Документы
- Основные документы
- Нормативно-законодательные документы
- Учредительные документы
- Локальные нормативные акты
- Локальные акты, регламентирующие учебный процесс
- Локальные акты, регламентирующие образовательный процесс
- Локальные акты по самоуправлению
- Локальные акты, регламентирующие трудовые отношения, права и обязанности работников
- Локальные акты, регламентирующие финансовую деятельность
- Отчётные документы
- Предписания
- Программы по сопровождению образовательного процесса
- Типовые бланки
- Инструкции и паспорта доступности
- Приказы
- Образование
- Руководство
- Педагогический состав
- Материально-техническое обеспечение и оснащeнность образовательного процесса. Доступная среда
- Платные образовательные услуги
- Финансово-хозяйственная деятельность
- Вакантные места для приема (перевода) обучающихся
- Стипендии и меры поддержки обучающихся
- Международное сотрудничество
- Организация питания в образовательной организации
- Образовательные стандарты и требования
- Противодействие коррупции
- Комплексная безопасность
- Система менеджмента качества
- Методическая работа
- Наставничество
- Траектория развития
- История образовательной организации
- Карьерная карта выпускника
- Социальное партнeрство
- Попечительский совет
- Оценка качества образования
- Профессиональные стандарты
- Чемпионатное движение «Профессионалы»
- Абилимпикс
- МФЦДО (дополнительное образование)
- Региональный центр студенческого самоуправления
- Контакты
- Опросы&Анкеты
- Вакансии
- Карта сайта
- Запись на мастер-классы
- Электронная приемная
Наставничество
От наставничества к саморазвитию
Система наставничества педагогических работников – это реализация комплекса мер по созданию эффективной среды наставничества в ГПОУ ТО «Донской политехнический колледж», способствующей непрерывному профессиональному росту и самоопределению, личностному и социальному развитию педагогических работников, самореализации и закреплению молодых/начинающих специалистов в педагогической профессии.
Многоуровневая модель наставничества
Многоуровневая модель наставничества, реализуемая в колледже, представляет собой комплекс мероприятий, направленных на реализацию педагогическим коллективом ГПОУ ТО «Донской политехнический колледж» ключевых направлений наставничества как одного из механизмов эффективной модели формирования новых плоскостей и граней профессионализма:
- измеримое улучшение образовательных показателей студентов и слушателей в рамках освоения универсальных технологий передачи опыта, знаний, формирования навыков, повышение мотивации к получению профессии, успешного освоения профессиональных и общих компетенций, посредством общения с наставником, основанного на доверии и партнерстве;
- измеримое улучшение личностных практико-ориентированных показателей педагогических работников колледжа (наставника и наставляемого), связанное с развитием гибких навыков совместной работы, повышением профессионализма, ликвидацией образовательного дефицита, в том числе в области цифровой грамотности;
- практическая реализация концепции построения индивидуальных образовательных траекторий, развитие профессионально значимых качеств через самообразование, непрерывное обучение.
Практики наставничества
В рамках реализации Региональной модели института наставничества в ГПОУ ТО «Донской политехнический колледж» реализуются следующие практики:
Практика наставничества «преподаватель – преподаватель (группа преподавателей)», предполагающая реализацию индивидуального и коллективного наставничества, в том числе в рамках мероприятий Школы педагогического мастерства.
Сотрудничество и сотворчество педагогов и студентов
30 марта 2023 года в колледже состоялось совместное заседание студенческого научного общества «Новое поколение» и научного общества педагогов.
Опубликовано: 30 мар 2023г.
Возможности цифровых платформ для организации образовательного процесса
29 марта 2023 года в Донском политехническом колледже прошел образовательный семинар Школы педагогического мастерства на тему: «Использование ресурсов проекта «Цифровой образовательный контент» и платформы «Сферум» для повышения качества образовательного процесса».
Опубликовано: 29 мар 2023г.
Определены финалисты конкурса профессионального мастерства кураторов учебных групп «Точка роста: куратор года»
14 февраля 2023 года в Донском политехническом колледже прошел второй (отборочный) этап профессионального мастерства кураторов учебных групп «Точка роста: куратор года». Был дан старт ряду мероприятий, направленных на популяризацию и признание особой общественной значимости профессии педагога и наставника, ведь текущий год провозглашён Президентом Российской Федерации В.В. Путиным как год педагога и наставника.
Опубликовано: 14 фев 2023г.
О направлениях методической работы колледжа на 2 полугодие 2022-2023 учебного года
18 января 2023 года в Донском политехническом колледже состоялось рабочее совещание методического кабинета. На совещании присутствовали заведующие отделениями, методисты, председатели предметных (цикловых) комиссий.
Опубликовано: 18 янв 2023г.
Практики наставничества «преподаватель – студент (группа студентов)», «преподаватель – слушатель (группа слушателей)» направлены на обобщение и систематизацию опыта работы педагогического коллектива со студентами, обучающимися по образовательным программам СПО, в том числе и слушателями дополнительного профессионального образования, дополнительного образования в рамках кружковой работы, реализации проекта «Билет в будущее» – с учащимися общеобразовательных школ, детьми дошкольного возраста – в рамках реализации программы «Красный, желтый, зеленый».
Научно-методический подход в организации проектной деятельности студентов в рамках работы образовательного кластера «Туризм и сфера услуг»
22 ноября 2023 года в Донском политехническом колледже состоялся семинар на тему «Научно - методический подход в организации проектной деятельности студентов в рамках работы образовательного кластера «Туризм и сфера услуг».
Опубликовано: 22 ноя 2023г.
«Билет в будущее» завершился в «Донском политехническом колледже»
Каждый год колледж активно развивает свою профориентационную программу, предлагая все больше интересных возможностей для профессионального самоопределения. Проект "Билет в будущее" становится настоящим ярким событием в этой сфере.
Опубликовано: 22 ноя 2023г.
Всероссийская конференция с международным участием
Заведующий отделением «Сфера обслуживания» и студенты, обучающиеся по специальности «Туризм» приняли участие во Всероссийской конференции с международным участием на базе Института туризма и креативных индустрий ФГБОУ ТО «ТГПУ им. Л.Н. Толстого».
Опубликовано: 20 ноя 2023г.
Проект «Билет в будущее» продолжается в Донском политехническом колледже
Донской политехнический колледж уже несколько лет успешно реализует проект по ранней профориентации школьников под названием "Билет в будущее" в рамках нацпроекта «Образование». Этот проект является важной составляющей профориентационной работы в колледже и направлен на помощь школьникам в выборе своей будущей профессии.
Опубликовано: 17 ноя 2023г.
Практики наставничества «работодатель – преподаватель», «работодатель – студент (группа студентов)» направленные на обобщение и систематизацию опыта работы педагогического коллектива и студентов колледжа с представителями работодателей по направлениям:
- организации практической подготовки групп студентов на профильных предприятиях, использования дуального обучения студентов;
- повышения профессиональных компетенций преподавателей и мастеров производственного обучения в рамках прохождения стажировок на профильных предприятиях;
- участия работодателей в подготовке студентов к чемпионатам «Молодые профессионалы» (Ворлдскиллс Россия), в разработке тем ВКР, привязанных к специфике профильного предприятия, в проведении ГИА по реализуемым образовательным программам, включая демонстрационный экзамен.
Педагоги колледжа проходят стажировки в рамках ФП «Профессионалитет»
С 3 по 6 октября 2023 года на базе ООО «Софт профэшнл сёвис» в рамках Федерального проекта «Профессионалитет» по направлению «Туризм и сфера услуг» прошла стажировка методического работника и 10 преподавателей отделения «Информационные системы и программирование».
Опубликовано: 11 окт 2023г.
Знакомство первокурсников с предприятием
Значимым этапом в овладении будущей профессией можно считать экскурсии на действующие предприятия региона. 06.10.2023 года для студентов-первокурсников отделения «Информационная безопасность и администрирование» была проведена экскурсия на предприятие легкой промышленности ООО «Фабрикс».
Опубликовано: 09 окт 2023г.
Кластерное взаимодействие
3 октября в рамках кластерного взаимодействия студенты группы ТО 21-3.1 (куратор Вепринцев Р.А.), победители конкурса на лучшую учебную группу прошлого учебного года и амбассадоры Федерального проекта «Профессионалитет» приняли участие в экскурсионной программе на базе нашего опорного работодателя – Федерального музея - заповедника «Куликово поле» в д. Моховое.
Опубликовано: 03 окт 2023г.
Заседание управляющей компании образовательного кластера по отрасли «Туризм и сфера услуг»
12 сентября 2023 года в Донском политехническом колледже состоялось заседание Управляющей компании образовательного кластера по отрасли «Туризм и сфера услуг», созданного на базе колледжа. На заседании присутствовали представители опорных работодателей: ФГБУК «Государственный военно-исторический и природный музей заповедник «Куликово поле», МБУК «Историко-мемориальный музейный комплекс «Бобрики», ООО «Донские термы», ООО «Командор», ИП Дяченко, ООО «Компания Бревис», а также руководители и представители сетевых образовательных организаций «БПК», «АМТ» и «НТПБ».
Опубликовано: 12 сен 2023г.
Практика наставничества «студент – студент (группа студентов)», направлена на обобщение и систематизацию опыта работы студенческого самоуправления колледжа в области общественного кураторства, студенческого научного общества (СНО) – в области организации проектной и научно-исследовательской деятельности студентов, практики наставничества студента-победителя олимпиад, чемпионатов «Молодые профессионалы» (Ворлдскиллс Россия) – среди студентов 1-2 курсов.
«ПроекториЯ-2022»
25 апреля 2022 года состоялось третье занятие Школы социального проектирования «ПроекториЯ-2022» для органов студенческого самоуправления и волонтерских (добровольческих) формирований учреждений среднего профессионального образования Тульской области. Организатором Школы является региональный центр развития студенческого самоуправления учреждений СПО Тульской области, функционирующий на базе ГПОУ ТО «Донской политехнический колледж», при поддержке министерства образования Тульской области.
Опубликовано: 25 апр 2022г.
Наука 20.22: от идеи к результатам
21 апреля 2022 года в Донском политехническом колледже в рамках недели «Профтех71» состоялась студенческая научно-практическая конференция «Наука 20.22: от идеи к результатам», организаторами которой выступили студенческое научное общество Донского политехнического колледжа «Новое поколение» (СНО) и научное общество педагогов.
Опубликовано: 21 апр 2022г.
Школа социального проектирования «ПроекториЯ-2022»
25 марта 2022 года в рамках федерального проекта «Социальная активность» национального проекта «Образование» состоялось второе занятие Школы социального проектирования «ПроекториЯ-2022» для органов студенческого самоуправления и волонтерских (добровольческих) формирований учреждений среднего профессионального образования Тульской области. Организатором Школы выступил региональный центр развития студенческого самоуправления учреждений СПО Тульской области, функционирующий на базе ГПОУ ТО «Донской политехнический колледж», при поддержке министерства образования Тульской области.
Опубликовано: 25 мар 2022г.
«ПроекториЯ-2022»
25 февраля 2022 года в рамках федерального проекта «Социальная активность» национального проекта «Образование» состоялось первое занятие Школы социального проектирования «ПроекториЯ-2022» для органов студенческого самоуправления и волонтерских (добровольческих) формирований учреждений среднего профессионального образования Тульской области. Организатором Школы выступил региональный центр развития студенческого самоуправления учреждений СПО Тульской области, функционирующий на базе Донского политехнического колледжа, при поддержке министерства образования Тульской области.
Опубликовано: 25 фев 2022г.
Достижения
Документы
Дата и время подписания: 25.04.2022 14:44:16.
ФИО и должность лица, подписавшего документ: Советова Татьяна Алексеевна, Директор.
Сформированный УПК: 948ffe94a2184a6f2f200a1a8f88d8d2ec910d6fb746a658f82ba842c6b2fb3d
Проверить подпись можно скачав исходный подписанный документ и файл подписи, загрузив их на бесплатный сервис проверки ЭП Контур.Крипто.
Дата и время подписания: 08.04.2024 08:33:14.
ФИО и должность лица, подписавшего документ: СОВЕТОВА ТАТЬЯНА АЛЕКСЕЕВНА, ДИРЕКТОР.
Сформированный УПК: 46dd444f207bc5c3333b5630569358dbdbc0d63c31d0392e1ee5292e374784ae
Проверить подпись можно скачав исходный подписанный документ и файл подписи, загрузив их на бесплатный сервис проверки ЭП Контур.Крипто.
Развитие системы наставничества
Документы
Дата и время подписания: 08.04.2024 08:33:14.
ФИО и должность лица, подписавшего документ: СОВЕТОВА ТАТЬЯНА АЛЕКСЕЕВНА, ДИРЕКТОР.
Сформированный УПК: 46dd444f207bc5c3333b5630569358dbdbc0d63c31d0392e1ee5292e374784ae
Проверить подпись можно скачав исходный подписанный документ и файл подписи, загрузив их на бесплатный сервис проверки ЭП Контур.Крипто.
Документы
Дата и время подписания: 01.03.2023 15:22:32.
ФИО и должность лица, подписавшего документ: СОВЕТОВА ТАТЬЯНА АЛЕКСЕЕВНА, ДИРЕКТОР.
Сформированный УПК: efef3bb2963f1f8b5e78864b4abe44a7aa9e7fe262af08c4651961f0d03a0203
Проверить подпись можно скачав исходный подписанный документ и файл подписи, загрузив их на бесплатный сервис проверки ЭП Контур.Крипто.
Документы
Дата и время подписания: 07.11.2023 09:39:16.
ФИО и должность лица, подписавшего документ: СОВЕТОВА ТАТЬЯНА АЛЕКСЕЕВНА, ДИРЕКТОР.
Сформированный УПК: e8d4c5ce9e6b7a514d36e7c50febcf60544f8138a55bb6f2e4564590964466a4
Проверить подпись можно скачав исходный подписанный документ и файл подписи, загрузив их на бесплатный сервис проверки ЭП Контур.Крипто.
От наставничества к саморазвитию
ГПОУ ТО «Донской политехнический колледж» в рамках реализации регионального проекта «Молодые профессионалы (Повышение конкурентоспособности профессионального образования)» в 2020 году вошел в пятерку образовательных организаций СПО, участвующих в этом проекте.
Цель проекта – повышение конкурентоспособности профессионального образования, формирование базы моделей наставничества, реализуемых в колледжах и техникумах Тульской области, трансляция опыта практик наставничества.
В колледже реализуется Программа многоуровневой модели наставничества, разработанная на период с 2020 года по 2024 год.
Практики наставничества
В рамках регионального проекта «Молодые профессионалы (Повышение конкурентоспособности профессионального образования)» и многоуровневой модели наставничества в ГПОУ ТО «Донской политехнический колледж» реализуются следующие практики:
- Преподаватель – преподаватель (группа преподавателей),
- Преподаватель – студент (группа студентов), преподаватель – слушатель (группа слушателей),
- Работодатель – преподаватель, работодатель – студент (группа студентов),
- Студент – студент (группа студентов.)
Документы
Дата и время подписания: 16.03.2021 16:26:31.
ФИО и должность лица, подписавшего документ: Советова Татьяна Алексеевна, Директор.
Сформированный УПК: 87e56d0c7ac31f374eade700b48c8625b86a124f735011bc5edbf3a668d1e123
Проверить подпись можно скачав исходный подписанный документ и файл подписи, загрузив их на бесплатный сервис проверки ЭП Контур.Крипто.
Дата и время подписания: 23.03.2021 16:15:11.
ФИО и должность лица, подписавшего документ: Советова Татьяна Алексеевна, Директор.
Сформированный УПК: da3ba0f7c28aaaaee9365352c7a0c01cf333f818ccab3329ef27aed5ad804aa4
Проверить подпись можно скачав исходный подписанный документ и файл подписи, загрузив их на бесплатный сервис проверки ЭП Контур.Крипто.
Участие в региональном проекте «Наставничество: новые грани профессионализма» как одно из направлений методической работы в колледже
ГПОУ ТО «Донской политехнический колледж» в рамках реализации направления «Старший наставник» регионального проекта «Наставничество: новые грани профессионализма» является одной из 17 пилотных площадок образовательных организаций Тульской области. Реализация направления «Учитель-наставник» осуществляется в колледже вне рамок регионального проекта c 2005 года.
Внутриколледжная модель реализации регионального проекта «Наставничество: новые грани профессионализма» представляет собой комплекс мероприятий, направленных на реализацию в педагогическом коллективе ГПОУ ТО «Донской политехнический колледж» ключевых направлений наставничества как одного из механизмов эффективной модели профессионального развития, формирования кадрового потенциала в соответствии с требованиями стандарта «Педагог профессионального обучения, профессионального образования и дополнительного профессионального образования».
В рамках регионального проекта «Наставничество: новые грани профессионализма» в колледже:
- выбрана тема внутриколледжной модели реализации регионального проекта «Внедрение облачных технологий в образовательном процессе колледжа»;
- разработана и утверждена внутриколледжная модель реализации проекта;
- проведено анкетирование педагогических работников колледжа на степень использования в педагогической деятельности облачных технологий (проанкетировано 54 чел.);
- проведено анкетирование педагогических работников со стажем работы в колледже не более 2-х лет на выявление проблем, возникающих в учебно-воспитательном процессе (проанкетировано 13 чел.).
В соответствии с дорожной картой внутриколледжной модели реализации регионального проекта был разработан комплекс мероприятий, направленный на повышение компетентности педагогических работников колледжа в области использования современных информационных и педагогических технологий в образовательном процессе колледжа.
Документы
Дата и время подписания: 23.03.2021 16:15:10.
ФИО и должность лица, подписавшего документ: Советова Татьяна Алексеевна, Директор.
Сформированный УПК: 2cf6eaaf93a431ff61a70f38cbbf790c5dca706a220021a926e59912ff2b0eef
Проверить подпись можно скачав исходный подписанный документ и файл подписи, загрузив их на бесплатный сервис проверки ЭП Контур.Крипто.
| Форма проведения мероприятия | Тематика мероприятия | Период | Ожидаемый результат |
| Педагогический совет | «О реализации единой методической темы как механизма решения приоритетных задач образования» | октябрь 2018 г. | Определение цели и задач, поставленных перед педагогическим коллективом по реализации регионального проекта «Наставничество: новые грани профессионализма» |
| Цикл инструкционно-просветительских совещаний, открытых уроков, проводимых инициативными педагогами, направленных на пропаганду использования ЭОР | «Использование облачных технологий, онлайн-сервисов в образовательном процессе колледжа» | ноябрь-декабрь 2018 г. | Демонстрация возможностей использования электронных ресурсов, формирование каталога ЭОР |
| Методический совет (установочный) | «Педагогический инструментарий современных электронных образовательных ресурсов» | декабрь 2018 г. | Актуализация опорных знаний, формирование практических навыков проектирования современных ЭОР |
| Методический совет – практикум | «Технология подготовки занятия в современной информационно-образовательной среде» | февраль-март 2019 г. | Формирование практических навыков проектирования и реализации современных ЭОР на учебных занятиях |
| Цикл семинаров-практикумов, образовательных сессий, открытых уроков | «Аукцион педагогических идей» | март-апрель 2019 г. | Диссеминация опыта передовых практик педагогических работников колледжа |
| Методический совет – творческий отчёт | «ЭОР как средство повышения мотивации обучения и эффективности занятий» | май-июнь 2019г. | Диссеминация лучших практик педагогического коллектива колледжа |
© ГПОУ ТО «Донской политехнический колледж», 2011 - 2024. При использовании материалов сайта ссылка на politehdon.ru обязательна.