Защита персональных данных

Го­судар­ствен­ное про­фес­сио­наль­ное об­ра­зо­ва­тель­ное учре­жде­ние Туль­ской об­ла­сти «Дон­ской по­ли­тех­ни­че­ский кол­ледж» (ГПОУ ТО «ДПК») осу­ществ­ля­ет об­ра­бот­ку пер­со­наль­ных дан­ных, ру­ко­вод­ству­ясь ста­тья­ми 23-24 Кон­сти­ту­ции Рос­сий­ской Фе­де­ра­ции, Фе­де­раль­ным за­ко­ном от 27.07.2006г. № 152-ФЗ «О пер­со­наль­ных дан­ных», ста­тья­ми 85-90 Тру­до­во­го ко­дек­са Рос­сий­ской Фе­де­ра­ции, Фе­де­раль­ным за­ко­ном от 29.12.2012 г. № 273-ФЗ «Об об­ра­зо­ва­нии в Рос­сий­ской Фе­де­ра­ции», ли­цен­зи­ей на осу­ществ­ле­ние об­ра­зо­ва­тель­ной де­я­тель­но­сти № 0133/02211, вы­дан­ной ми­ни­стер­ством об­ра­зо­ва­ния Туль­ской об­ла­сти 19.01.2015г., Уста­вом ГПОУ ТО «ДПК», По­ло­же­ни­ем о за­щи­те пер­со­наль­ных дан­ных ра­бот­ни­ков ГПОУ ТО «ДПК», По­ло­же­ни­ем о за­щи­те пер­со­наль­ных дан­ных обу­ча­ю­щих­ся и по­сту­па­ю­щих в ГПОУ ТО «ДПК», в со­от­вет­ствии с уве­дом­ле­ни­ем в Управ­ле­ние Фе­де­раль­ной служ­бы по над­зо­ру свя­зи, ин­фор­ма­ци­он­ных тех­но­ло­гий и мас­со­вых ком­му­ни­ка­ций по Туль­ской об­ла­сти от 21.12.2009г. № 01-30-1138 с це­лью осу­ществ­ле­ния об­ра­зо­ва­тель­ной де­я­тель­но­сти, ис­пол­не­ния тру­до­вых до­го­во­ров, учё­та пер­со­наль­ных дан­ных ра­бот­ни­ков, сту­ден­тов и обу­ча­ю­щих­ся, их ро­ди­те­лей, а так­же ре­ги­стра­ции и об­ра­бот­ки све­де­ний, необ­хо­ди­мых для ре­а­ли­за­ции пол­но­мо­чий ГПОУ ТО «ДПК».

По­ло­же­ние о за­щи­те пер­со­наль­ных дан­ных ра­бот­ни­ков ГПОУ ТО «ДПК», По­ло­же­ние о за­щи­те пер­со­наль­ных дан­ных обу­ча­ю­щих­ся и по­сту­па­ю­щий ГПОУ ТО «ДПК» уста­нав­ли­ва­ют по­ря­док по­лу­че­ния, учё­та, об­ра­бот­ки, на­коп­ле­ния и хра­не­ния до­ку­мен­тов, со­дер­жа­щих све­де­ния, от­не­сён­ные к пер­со­наль­ным дан­ным ра­бот­ни­ков и сту­ден­тов кол­ле­джа. Це­лью по­ло­же­ний яв­ля­ет­ся за­щи­та пер­со­наль­ных дан­ных ра­бот­ни­ков, сту­ден­тов кол­ле­джа от несанк­ци­о­ни­ро­ван­но­го до­сту­па и раз­гла­ше­ния. Пер­со­наль­ные дан­ные все­гда яв­ля­ют­ся кон­фи­ден­ци­аль­ной, стро­го охра­ня­е­мой ин­фор­ма­ци­ей.

При при­ё­ме на ра­бо­ту, по­ступ­ле­нии на обу­че­ние со­труд­ни­ки, сту­ден­ты и их ро­ди­те­ли (за­кон­ные пред­ста­ви­те­ли) зна­ко­мят­ся с По­ло­же­ни­я­ми о за­щи­те пер­со­наль­ных дан­ных, им разъ­яс­ня­ют­ся пра­ва и обя­зан­но­сти в об­ла­сти за­щи­ты пер­со­наль­ных дан­ных. Все со­труд­ни­ки под­пи­сы­ва­ют обя­за­тель­ства о нераз­гла­ше­нии пер­со­наль­ных дан­ных, став­ших из­вест­ны­ми им в про­цес­се ис­пол­не­ния сво­их долж­ност­ных (функ­цио­наль­ных) обя­зан­но­стей. Об­ра­бот­ка и пе­ре­да­ча пер­со­наль­ных дан­ных тре­тьим ли­цам осу­ществ­ля­ет­ся кол­ле­джем с пись­мен­но­го со­гла­сия субъ­ек­та пер­со­наль­ных дан­ных.

По­ло­же­ние о за­щи­те пер­со­наль­ных дан­ных ра­бот­ни­ков
По­ло­же­ние о за­щи­те пер­со­наль­ных дан­ных обу­ча­ю­щих­ся и по­сту­па­ю­щих
По­ли­ти­ка в от­но­ше­нии об­ра­бот­ки пер­со­наль­ных дан­ных
Пра­ви­ла об­ра­бот­ки и за­щи­ты пер­со­наль­ных дан­ных
Ти­по­вые блан­ки
Яндекс.Метрика  
Выделите опечатку и нажмите Ctrl + Enter, чтобы отправить сообщение об ошибке.