|
|
https://politehdon.ru/#
- Главная
- Абитуриенту
- Студенту
- Правила внутреннего распорядка
- Режим занятий студентов
- Расписание звонков
- Расписание уроков
- Промежуточная аттестация
- Государственная итоговая аттестация (ГИА)
- Электронное обучение
- Электронная информационно-образовательная среда
- Самостоятельная работа
- Практическая подготовка
- Единый государственный экзамен (ЕГЭ)
- Студенческое самоуправление
- Центр развития карьеры
- Студенческое научное общество
- Центр развития студенческого творчества
- Социальная поддержка
- Ежедневное меню
- ЗОЖ. Полезные советы
- Мы в социальных сетях
- Родителям
- Образовательный процесс
- Учебный процесс (основные образовательные программы)
- Обеспечение образовательного процесса
- Воспитательная работа
- Структура управления
- Программа воспитания студентов
- Центр развития студенческого творчества
- Студенческое самоуправление
- Студенческий спортивный клуб «Политехник»
- Наши традиции
- Готов к труду и обороне
- Патриотическое воспитание
- Профилактическая работа
- Центр охраны здоровья
- МФЦДО (дополнительное образование)
- Сайт автошколы колледжа
- Федеральный проект «Профессионалитет»
- ЦОПП по направлению «ИКТ» Тульской области
- Новости
- Лента новостей
- СМИ о нас
- Видеоматериалы
- Сведения об образовательной организации
- Основные сведения
- Структура и органы управления образовательной организацией
- Документы
- Основные документы
- Нормативно-законодательные документы
- Учредительные документы
- Локальные нормативные акты
- Локальные акты, регламентирующие учебный процесс
- Локальные акты, регламентирующие образовательный процесс
- Локальные акты по самоуправлению
- Локальные акты, регламентирующие трудовые отношения, права и обязанности работников
- Локальные акты, регламентирующие финансовую деятельность
- Отчётные документы
- Предписания
- Программы по сопровождению образовательного процесса
- Типовые бланки
- Инструкции и паспорта доступности
- Приказы
- Образование
- Руководство
- Педагогический состав
- Материально-техническое обеспечение и оснащeнность образовательного процесса. Доступная среда
- Платные образовательные услуги
- Финансово-хозяйственная деятельность
- Вакантные места для приема (перевода) обучающихся
- Стипендии и меры поддержки обучающихся
- Международное сотрудничество
- Организация питания в образовательной организации
- Образовательные стандарты и требования
- Противодействие коррупции
- Комплексная безопасность
- Система менеджмента качества
- Методическая работа
- Наставничество
- Траектория развития
- История образовательной организации
- Карьерная карта выпускника
- Социальное партнeрство
- Попечительский совет
- Оценка качества образования
- Профессиональные стандарты
- Чемпионатное движение «Профессионалы»
- Абилимпикс
- МФЦДО (дополнительное образование)
- Региональный центр студенческого самоуправления
- Контакты
- Опросы&Анкеты
- Вакансии
- Карта сайта
- Запись на мастер-классы
- Электронная приемная
Наставничество
От наставничества к саморазвитию
Система наставничества педагогических работников – это реализация комплекса мер по созданию эффективной среды наставничества в ГПОУ ТО «Донской политехнический колледж», способствующей непрерывному профессиональному росту и самоопределению, личностному и социальному развитию педагогических работников, самореализации и закреплению молодых/начинающих специалистов в педагогической профессии.
Многоуровневая модель наставничества
Многоуровневая модель наставничества, реализуемая в колледже, представляет собой комплекс мероприятий, направленных на реализацию педагогическим коллективом ГПОУ ТО «Донской политехнический колледж» ключевых направлений наставничества как одного из механизмов эффективной модели формирования новых плоскостей и граней профессионализма:
- измеримое улучшение образовательных показателей студентов и слушателей в рамках освоения универсальных технологий передачи опыта, знаний, формирования навыков, повышение мотивации к получению профессии, успешного освоения профессиональных и общих компетенций, посредством общения с наставником, основанного на доверии и партнерстве;
- измеримое улучшение личностных практико-ориентированных показателей педагогических работников колледжа (наставника и наставляемого), связанное с развитием гибких навыков совместной работы, повышением профессионализма, ликвидацией образовательного дефицита, в том числе в области цифровой грамотности;
- практическая реализация концепции построения индивидуальных образовательных траекторий, развитие профессионально значимых качеств через самообразование, непрерывное обучение.
Практики наставничества
В рамках реализации Региональной модели института наставничества в ГПОУ ТО «Донской политехнический колледж» реализуются следующие практики:
Практика наставничества «преподаватель – преподаватель (группа преподавателей)», предполагающая реализацию индивидуального и коллективного наставничества, в том числе в рамках мероприятий Школы педагогического мастерства.
Урок XXI века: Трудности и новаторство
20 декабря 2022 года в Донском политехническом колледже прошло очередное занятие Школы педагогического мастерства на тему: «Подготовка, проведение и анализ урока XXI века». Цель встречи – выявление и обсуждение эффективных методик подготовки и проведения учебных занятий преподавателями и мастерами производственного обучения, обмен педагогическим опытом.
Опубликовано: 20 дек 2022г.
Рабочее совещание методического кабинета: подведение итогов первого полугодия 2022-2023 учебного года
До конца первого полугодия 2022-2023 учебного года осталось совсем немного времени. Наступило время подведения итогов.
Опубликовано: 15 дек 2022г.
Самообразование как необходимое условие повышения профессиональной компетентности педагога
14 декабря 2022 года в рамках работы научного общества педагогов прошел семинар-дискуссия «Самообразование как необходимое условие повышения профессиональной компетентности педагога», цель которого – координация деятельности педагогов, участников НОП по вопросам профессионального саморазвития.
Опубликовано: 14 дек 2022г.
СОВРЕМЕННЫЕ ПОДХОДЫ К ОЦЕНИВАНИЮ СТУДЕНТОВ
Современное общество предъявляет работникам профессиональной сферы высокие требования к умению осваивать новые технологии, принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность. Перед педагогом встает задача – научить студентов учиться, анализировать полученную информацию, необходимую для эффективного выполнения профессиональных задач. Поэтому в условиях реализации федеральных государственных образовательных стандартов контроль и оценка персональных достижений обучающихся становятся важным этапом образовательного процесса.
Опубликовано: 17 ноя 2022г.
Практики наставничества «преподаватель – студент (группа студентов)», «преподаватель – слушатель (группа слушателей)» направлены на обобщение и систематизацию опыта работы педагогического коллектива со студентами, обучающимися по образовательным программам СПО, в том числе и слушателями дополнительного профессионального образования, дополнительного образования в рамках кружковой работы, реализации проекта «Билет в будущее» – с учащимися общеобразовательных школ, детьми дошкольного возраста – в рамках реализации программы «Красный, желтый, зеленый».
Педагоги и студенты ДПК одержали победу в профориентационной программе «Билет в будущее» LIFE»
С февраля по март текущего года в Тульской области проводилась областная профориентационная программа «Билет в будущее» LIFE», цель которой – вовлечение обучающихся в проект по ранней профессиональной ориентации учащихся 6-11 классов «Билет в будущее», а также расширение профессионального сообщества для проведения профессиональных проб с обучающимися школ по компетенциям Worldskills.
Представители Донского политехнического колледжа обошли более 50 участников и заняли первые места в номинациях:
Опубликовано: 31 мар 2021г.
Окно в новый мир интернет-пространства!
С 2016 года на базе Донского политехнического колледжа ведётся подготовка пенсионеров по дополнительной программе «Основы компьютерной грамотности». Не нарушая традиций, и в этом году, колледж продолжает обучение компьютерной грамотности граждан старшего поколения.
Колледж выступил в роли базовой организации по координации работы учреждений среднего профессионального образования городов Узловая, Новомосковск, Богородицк. В рамках договора о сетевой форме реализации образовательных программ, с 24 ноября по 15 декабря 2020 года компьютерную грамотность освоили 71 человек.
Опубликовано: 15 дек 2020г.
Школьники России получили «Билет в будущее»: итоги участия ДПК в федеральном проекте
Второй год подряд ГПОУ ТО «Донской политехнический колледж» является участником Проекта по ранней профессиональной ориентации учащихся 6-11-х классов общеобразовательных организаций - «Билет в будущее», который реализуется в рамках федерального проекта «Успех каждого ребенка» национального проекта «Образование».
Опубликовано: 30 ноя 2020г.
Лучший специалист в сфере государственной молодежной политики работает в ДПК!
8 сентября 2020 года заведующий отделом дополнительного образования Донского политехнического колледжа Елена Сергеевна Макосова приняла участие в региональном этапе Всероссийского конкурса «Лучший специалист в сфере государственной молодежной политики», который проходил на базе Творческого индустриального кластера «Октава», и заняла 1 место.
Опубликовано: 08 сен 2020г.
Практики наставничества «работодатель – преподаватель», «работодатель – студент (группа студентов)» направленные на обобщение и систематизацию опыта работы педагогического коллектива и студентов колледжа с представителями работодателей по направлениям:
- организации практической подготовки групп студентов на профильных предприятиях, использования дуального обучения студентов;
- повышения профессиональных компетенций преподавателей и мастеров производственного обучения в рамках прохождения стажировок на профильных предприятиях;
- участия работодателей в подготовке студентов к чемпионатам «Молодые профессионалы» (Ворлдскиллс Россия), в разработке тем ВКР, привязанных к специфике профильного предприятия, в проведении ГИА по реализуемым образовательным программам, включая демонстрационный экзамен.
Сами шьём – сами носим!
Под таким девизом работает Новое швейное предприятие молодого бренда Тульской области.
28 февраля 2023 года студенты 1 и 2 курсов Донского политехнического колледжа, обучающиеся по профессии «Оператор швейного оборудования» посетили швейное производство молодёжной брендовой одежды выпускающее продукцию марки «Бумеранги (Booomerangs) "BMGbrand"» для потребителей по всей России - от Центральных районов до крайнего Севера. Производство небольшое, но продукция этого бренда пользуется большой популярностью среди молодёжи.
Опубликовано: 02 мар 2023г.
Подведение итогов конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии 15.01.05 Сварщик (ручной и частично механизированной сварки (наплавки)»
Успешное профессиональное образование сегодня возможно на основе сотрудничества учебных организаций и промышленных предприятий. Одним из важных направлений сотрудничества ГПОУ ТО «Донского политехнического колледжа» является привлечение представителей предприятий при проведении конкурсов профессионального мастерства.
Опубликовано: 26 дек 2022г.
Посещение студентами парк-отеля «PLAZMA»
10 ноября студенты колледжа, обучающиеся по специальности «Туризм», посетили парк-отель «PLAZMA», где узнали о специфике работы администратора отеля, особенностях планировки номеров, взаимосвязи работы персонала, прогулялись по красивой и ухоженной территории.
Опубликовано: 10 ноя 2022г.
Знакомство с «ОМИЖ»
18 октября 2022 года студенты 1-го и 2-го курсов Донского политехнического колледжа, обучающиеся по профессии «Оператор швейного оборудования» посетили Кимовскую швейную фабрику, выпускающую продукцию марки «ОМИЖ», для потребителей по всей России - от Центральных районов до крайнего Севера. Швейное предприятие - одно из старейших в г.Кимовск; более 65 лет обеспечивает кимовчан работой.
Опубликовано: 18 окт 2022г.
Практика наставничества «студент – студент (группа студентов)», направлена на обобщение и систематизацию опыта работы студенческого самоуправления колледжа в области общественного кураторства, студенческого научного общества (СНО) – в области организации проектной и научно-исследовательской деятельности студентов, практики наставничества студента-победителя олимпиад, чемпионатов «Молодые профессионалы» (Ворлдскиллс Россия) – среди студентов 1-2 курсов.
Наука и технологии
Наука и технологии представляют собой взаимосвязанные сферы человеческой деятельности, которые неизменно влияют на развитие общества, формируя его будущее.
Опубликовано: 25 сен 2024г.
«Регион СПОсобностей»
7 июня на базе Донского политехнического колледжа с целью популяризации программ среднего профессионального образования (СПО) прошел областной форум для команд проекта «Регион СПОсобностей» учреждений среднего профессионального образования Тульской области «Команда ПРОФИ».
Опубликовано: 07 июн 2024г.
Новые формы научной коммуникации
7 февраля в колледже прошла «Антинаучная конференция», которая оказалась настоящим событием в научном сообществе. Участниками конференции стали члены студенческого научного общества «Новое поколение» и научного общества педагогов.
Опубликовано: 07 фев 2024г.
«ПрофтехКВИЗ-2024»
26 января 2024 года в рамках федерального проекта «Социальная активность» национального проекта «Образование» в онлайн формате прошел третий областной интеллектуальный баттл «ПрофтехКВИЗ - 2024» среди команд студенческого актива учреждений среднего профессионального образования региона, приуроченный к празднованию Дня российского студенчества. Мероприятие было организовано и проведено министерством образования Тульской области и региональным центром развития студенческого самоуправления учреждений СПО Тульской области, функционирующим на базе ГПОУ ТО «Донской политехнический колледж».
Опубликовано: 26 янв 2024г.
Достижения
Документы
Дата и время подписания: 25.04.2022 14:44:16.
ФИО и должность лица, подписавшего документ: Советова Татьяна Алексеевна, Директор.
Сформированный УПК: 948ffe94a2184a6f2f200a1a8f88d8d2ec910d6fb746a658f82ba842c6b2fb3d
Проверить подпись можно скачав исходный подписанный документ и файл подписи, загрузив их на бесплатный сервис проверки ЭП Контур.Крипто.
Дата и время подписания: 08.04.2024 08:33:14.
ФИО и должность лица, подписавшего документ: СОВЕТОВА ТАТЬЯНА АЛЕКСЕЕВНА, ДИРЕКТОР.
Сформированный УПК: 46dd444f207bc5c3333b5630569358dbdbc0d63c31d0392e1ee5292e374784ae
Проверить подпись можно скачав исходный подписанный документ и файл подписи, загрузив их на бесплатный сервис проверки ЭП Контур.Крипто.
Развитие системы наставничества
Документы
Дата и время подписания: 08.04.2024 08:33:14.
ФИО и должность лица, подписавшего документ: СОВЕТОВА ТАТЬЯНА АЛЕКСЕЕВНА, ДИРЕКТОР.
Сформированный УПК: 46dd444f207bc5c3333b5630569358dbdbc0d63c31d0392e1ee5292e374784ae
Проверить подпись можно скачав исходный подписанный документ и файл подписи, загрузив их на бесплатный сервис проверки ЭП Контур.Крипто.
Документы
Дата и время подписания: 01.03.2023 15:22:32.
ФИО и должность лица, подписавшего документ: СОВЕТОВА ТАТЬЯНА АЛЕКСЕЕВНА, ДИРЕКТОР.
Сформированный УПК: efef3bb2963f1f8b5e78864b4abe44a7aa9e7fe262af08c4651961f0d03a0203
Проверить подпись можно скачав исходный подписанный документ и файл подписи, загрузив их на бесплатный сервис проверки ЭП Контур.Крипто.
Документы
Дата и время подписания: 07.11.2023 09:39:16.
ФИО и должность лица, подписавшего документ: СОВЕТОВА ТАТЬЯНА АЛЕКСЕЕВНА, ДИРЕКТОР.
Сформированный УПК: e8d4c5ce9e6b7a514d36e7c50febcf60544f8138a55bb6f2e4564590964466a4
Проверить подпись можно скачав исходный подписанный документ и файл подписи, загрузив их на бесплатный сервис проверки ЭП Контур.Крипто.
От наставничества к саморазвитию
ГПОУ ТО «Донской политехнический колледж» в рамках реализации регионального проекта «Молодые профессионалы (Повышение конкурентоспособности профессионального образования)» в 2020 году вошел в пятерку образовательных организаций СПО, участвующих в этом проекте.
Цель проекта – повышение конкурентоспособности профессионального образования, формирование базы моделей наставничества, реализуемых в колледжах и техникумах Тульской области, трансляция опыта практик наставничества.
В колледже реализуется Программа многоуровневой модели наставничества, разработанная на период с 2020 года по 2024 год.
Практики наставничества
В рамках регионального проекта «Молодые профессионалы (Повышение конкурентоспособности профессионального образования)» и многоуровневой модели наставничества в ГПОУ ТО «Донской политехнический колледж» реализуются следующие практики:
- Преподаватель – преподаватель (группа преподавателей),
- Преподаватель – студент (группа студентов), преподаватель – слушатель (группа слушателей),
- Работодатель – преподаватель, работодатель – студент (группа студентов),
- Студент – студент (группа студентов.)
Документы
Дата и время подписания: 16.03.2021 16:26:31.
ФИО и должность лица, подписавшего документ: Советова Татьяна Алексеевна, Директор.
Сформированный УПК: 87e56d0c7ac31f374eade700b48c8625b86a124f735011bc5edbf3a668d1e123
Проверить подпись можно скачав исходный подписанный документ и файл подписи, загрузив их на бесплатный сервис проверки ЭП Контур.Крипто.
Дата и время подписания: 23.03.2021 16:15:11.
ФИО и должность лица, подписавшего документ: Советова Татьяна Алексеевна, Директор.
Сформированный УПК: da3ba0f7c28aaaaee9365352c7a0c01cf333f818ccab3329ef27aed5ad804aa4
Проверить подпись можно скачав исходный подписанный документ и файл подписи, загрузив их на бесплатный сервис проверки ЭП Контур.Крипто.
Участие в региональном проекте «Наставничество: новые грани профессионализма» как одно из направлений методической работы в колледже
ГПОУ ТО «Донской политехнический колледж» в рамках реализации направления «Старший наставник» регионального проекта «Наставничество: новые грани профессионализма» является одной из 17 пилотных площадок образовательных организаций Тульской области. Реализация направления «Учитель-наставник» осуществляется в колледже вне рамок регионального проекта c 2005 года.
Внутриколледжная модель реализации регионального проекта «Наставничество: новые грани профессионализма» представляет собой комплекс мероприятий, направленных на реализацию в педагогическом коллективе ГПОУ ТО «Донской политехнический колледж» ключевых направлений наставничества как одного из механизмов эффективной модели профессионального развития, формирования кадрового потенциала в соответствии с требованиями стандарта «Педагог профессионального обучения, профессионального образования и дополнительного профессионального образования».
В рамках регионального проекта «Наставничество: новые грани профессионализма» в колледже:
- выбрана тема внутриколледжной модели реализации регионального проекта «Внедрение облачных технологий в образовательном процессе колледжа»;
- разработана и утверждена внутриколледжная модель реализации проекта;
- проведено анкетирование педагогических работников колледжа на степень использования в педагогической деятельности облачных технологий (проанкетировано 54 чел.);
- проведено анкетирование педагогических работников со стажем работы в колледже не более 2-х лет на выявление проблем, возникающих в учебно-воспитательном процессе (проанкетировано 13 чел.).
В соответствии с дорожной картой внутриколледжной модели реализации регионального проекта был разработан комплекс мероприятий, направленный на повышение компетентности педагогических работников колледжа в области использования современных информационных и педагогических технологий в образовательном процессе колледжа.
Документы
Дата и время подписания: 23.03.2021 16:15:10.
ФИО и должность лица, подписавшего документ: Советова Татьяна Алексеевна, Директор.
Сформированный УПК: 2cf6eaaf93a431ff61a70f38cbbf790c5dca706a220021a926e59912ff2b0eef
Проверить подпись можно скачав исходный подписанный документ и файл подписи, загрузив их на бесплатный сервис проверки ЭП Контур.Крипто.
| Форма проведения мероприятия | Тематика мероприятия | Период | Ожидаемый результат |
| Педагогический совет | «О реализации единой методической темы как механизма решения приоритетных задач образования» | октябрь 2018 г. | Определение цели и задач, поставленных перед педагогическим коллективом по реализации регионального проекта «Наставничество: новые грани профессионализма» |
| Цикл инструкционно-просветительских совещаний, открытых уроков, проводимых инициативными педагогами, направленных на пропаганду использования ЭОР | «Использование облачных технологий, онлайн-сервисов в образовательном процессе колледжа» | ноябрь-декабрь 2018 г. | Демонстрация возможностей использования электронных ресурсов, формирование каталога ЭОР |
| Методический совет (установочный) | «Педагогический инструментарий современных электронных образовательных ресурсов» | декабрь 2018 г. | Актуализация опорных знаний, формирование практических навыков проектирования современных ЭОР |
| Методический совет – практикум | «Технология подготовки занятия в современной информационно-образовательной среде» | февраль-март 2019 г. | Формирование практических навыков проектирования и реализации современных ЭОР на учебных занятиях |
| Цикл семинаров-практикумов, образовательных сессий, открытых уроков | «Аукцион педагогических идей» | март-апрель 2019 г. | Диссеминация опыта передовых практик педагогических работников колледжа |
| Методический совет – творческий отчёт | «ЭОР как средство повышения мотивации обучения и эффективности занятий» | май-июнь 2019г. | Диссеминация лучших практик педагогического коллектива колледжа |
© ГПОУ ТО «Донской политехнический колледж», 2011 - 2024. При использовании материалов сайта ссылка на politehdon.ru обязательна.